一站式知識產(chǎn)權(quán)保護平臺
企業(yè)申請上市、掛牌新三板,總希望利潤高,所得稅少,這盼望有一種方法可以幫助實現(xiàn):申請高新技術(shù)企業(yè),享受稅收優(yōu)惠。曾老師總是建議企業(yè)加強知識管理,增加研發(fā)投入,申請高新技術(shù)企業(yè),但咨詢服務(wù)中,曾老師發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)對高新企業(yè)不了解,誤解很多,常見包括:
很多企業(yè)還在默默地努力,打算等到一旦條件具備了,立刻申請高新技術(shù)企業(yè)。企業(yè)的競爭對手現(xiàn)在也不夠條件,可惜的是,但別人申請了高新技術(shù)企業(yè)培育獎勵,在政府的扶持下,企業(yè)研發(fā)費用投入力度明顯加大,技術(shù)研發(fā)進度加快,結(jié)果是別人比你先申請成為高新技術(shù)企業(yè)。
申請高新,請從申請享受高新技術(shù)企業(yè)培育企業(yè)開始,先接受政府的孵化,申請高新就會快很多,別再傻傻等待。
一想到高新技術(shù)企業(yè),大家自然會認為都是制造型企業(yè),工業(yè)企業(yè)。當曾老師介紹某服務(wù)企業(yè)也屬于高新技術(shù)企業(yè)時,很多人不理解:這種沒有生產(chǎn)過程,只有服務(wù)性收入的企業(yè)怎么也能申請為高新企業(yè)呢?因為人家也有很多專利,研發(fā)投入也很大。
申請高新要看專利,一想到專利,很多人就認為一定是工程技術(shù)方面的專利,其實專利也可以是服務(wù)業(yè)務(wù)過程中的技術(shù)。例如:某公司從事人力資源測評業(yè)務(wù),申請的專利包括“****人力資源測評方法”,這是一種服務(wù)方法,也可以申請專利。
親愛的的服務(wù)企業(yè)們,你們申請了各種專利了嗎?你為什么不申請呢?
申請高新,首先得有專利。曾老師說:沒有專利也可以申請高新技術(shù)企業(yè),很多人都覺得曾老師瞎扯。如果企業(yè)有軟件著作權(quán)、生物新品種,這些也可以作為申請高新技術(shù)企業(yè)的依據(jù)。因此,凡是產(chǎn)品基于某些軟件系統(tǒng),而系統(tǒng)又屬于自行開發(fā)的,或者企業(yè)是基于系統(tǒng)平臺對外服務(wù),系統(tǒng)有著作權(quán)的企業(yè)都可以申請高新技術(shù)企業(yè)。
很多企業(yè)被研發(fā)費用比例要求攔在了高新之外。首先,高新認定的研發(fā)費用范圍比較廣,包括直接研發(fā)發(fā)生的支出,也包括了間接支持研發(fā)發(fā)生的費用,企業(yè)不要混淆了認定高新和研發(fā)費加計扣除的范圍。其次,從2016年起,新的認定規(guī)定研發(fā)費用比例降低了。
曾老師還聽到一個奇談怪論:投入高額研發(fā),申請了高新,降低了10%的企業(yè)所得稅,不劃算。投入研發(fā)是一種資本支出,為企業(yè)未來發(fā)展提供技術(shù)儲備,提供企業(yè)未來的競爭力,與日常的消耗支出完全不同。降低企業(yè)所得稅是切實減少現(xiàn)金支出,減少所得稅支出,增加凈利潤。如果研發(fā)開發(fā)成功,競爭力提升,還可以降低所得稅,何樂不為?
說的是:無知導(dǎo)致誤解,誤解導(dǎo)致錯失。對高新,請更多地了解,不要因為自己不知道而導(dǎo)致錯失。
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